Oliver Bischof berichtet in diesem Vortrag von seinen Erfahrungen als Gesellschafter, Geschäftsführer und Führungskraft und den Herausforderungen, auch bei Fachkräfteknappheit, gute Mitarbeiter/innen zu finden und zu halten. Er verantwortet die Standorte Dortmund in NRW und Adelaide in Süd-Australien.
Als Unternehmer steht er, wie viele andere auch, vor den großen Herausforderungen in HR:
Wie können gute Mitarbeiter/innen im Unternehmen gehalten werden?
Oliver Bischof legt in dem Vortrag besonderen Fokus auf die Perspektive von Mitarbeiter/innen, mit aktuellen Themen wie Learning & Development (Upskilling, Reskilling und Flexible Development Opportunities) und Mentoring.
Neben 5 detaillierten Punkten, deren Implementierung zum Erfolg geführt hat, wird ebenfalls ein Werkzeug vorgestellt, mit dem die Aufgaben und Prozesse einfach unterstützt werden können.
